Acheteur

ACHETEUR POUR LA DIRECTION DES ACHATS (TH)

 

Contrat(s)

CDI, Détachement, Mutation

 

Descriptif

 

Contexte :

Le Groupement Hospitalier de Territoire de Lot-et-Garonne (GHT 47) est composé de 7 établissements publics de santé. La fonction achat y est mutualisée au sein de l’établissement support du GHT, le Centre-Hospitalier Agen-Nérac où se situe la Direction des achats. Cette dernière a pour mission principale l’ensemble des achats des établissements du GHT, mais également les achats de plusieurs groupements : un GIE Imagerie, un GCS Laboratoire, un GCS Prestations hôtelières.
La Direction des achats est composée d’un Directeur des achats, d’un Responsable des achats et de la commande publique, de 4 acheteurs et d’une cellule support à l’achat composée de 3 personnes.

 

La Direction des achats recherche à compter du 01/01/2021 un acheteur qui prendra en charge les achats dits médicaux :
– achats biomédicaux (équipements, prestations, maintenance, consommables)
– achats de laboratoire (équipements, prestations, maintenance, consommables)
– achats pharmaceutiques (dispositifs médicaux et médicaments, essentiellement en lien avec des groupements d’achats régionaux)
– achats environnement patient (dispositifs médicaux non stériles, lits, fauteuils roulants…)

Les périmètres entre acheteurs sont susceptibles d’évoluer selon les changements d’organisation ou des besoins ponctuels.

 

Activités :

– Pilotage du portefeuille achat avec méthode, en veillant au respect des échéances contractuelles dans le cadre des renouvellements de marchés
– Analyse des offres et aide au choix des fournisseurs sous la supervision de la responsable achat
– Contrôle et suivi des actions achat définies dans son domaine de compétence
– Définition des éléments clés des documents de consultation et notamment proposition des critères de choix en lien avec les prescripteurs
– Suivi des gains achat en lien avec le Plan d’Action Achat de Territoire (PAAT) dans son domaine de compétence
– Mise en œuvre et animation du dialogue avec les prescripteurs dans son domaine de compétence
– Négociation des contrats avec les fournisseurs dans son domaine de compétence
– Prospection fournisseurs / produits-marchés (sourcing, benchmarking…)
– Aide à la formalisation du besoin, analyse et élaboration des cahiers des charges en collaboration avec les services prescripteurs et les utilisateurs
– Suivi de l’exécution des marchés en lien avec les utilisateurs
– Analyse des problèmes rencontrés par les approvisionneurs et mise en place des actions correctives
– Pilotage et suivi des projets
– De manière ponctuelle capacité à gérer des dossiers achat hors du périmètre initial

 

Savoir-Faire :

– Maîtrise du process achat et approche TCO
– Aide à la définition des besoins des services utilisateurs
– Prospection et connaissance du marché fournisseur
– Rédaction des cahiers des charges
– Respect des règles du code de la commande publique
– Analyse et comparaison des offres fournisseurs
– Négociation avec les fournisseurs et les services utilisateurs
– Assistance et conseil des services dans le choix des prestataires
– Animation des réunions et des discussions avec les prescripteurs
– Suivi rigoureux des achats
– Gestion des litiges
– Maîtrise du Pack office (Word, Excel, PowerPoint)
– Planification du travail, identification des priorités

 

Savoir-être :

– Autonomie et esprit d’initiative
– Rigueur, sens de l’organisation et diplomatie
– Curiosité et dynamisme
– Capacité à travailler en équipe

 

Informations complémentaires :

 

Relations professionnelles les plus fréquentes :

– Lien hiérarchique : Directeur des achats (N+2) et responsable achat (N+1)
– Fonction d’encadrement : non
– Lien fonctionnel : cellule support à l’achat pour le suivi des procédures en lien avec les actions achats de son domaine
– Clients internes : services de soins, administratifs et techniques pour formalisation du besoin, analyse et compréhension des spécifications techniques
– Fournisseurs : pour la veille produit, la structuration du marché fournisseurs, la négociation

 

Nature, niveau de formation et expérience pour exercer le métier :

 

– Bac +2/5, Formation supérieure à l’achat public ou formation assimilée
– Expérience sur poste similaire appréciée mais débutants acceptés
– Des connaissances dans le domaine des achats médicaux et/ou le domaine médical seraient appréciées

 

Type de recrutement et rémunération

– Technicien Hospitalier (rémunération selon grilles associées)
– Poste à pourvoir par mutation ou détachement
– Contractuel de catégorie B (CDI période d’essai de 4 mois renouvelable une fois, rémunération selon profil)

 

Autres précisions :

– Poste à pourvoir à compter du 01/01/2021, temps plein
– Permis B fortement recommandé (déplacements entre les différents établissements du GHT)

 

Pour en savoir plus sur le poste : Mme Averso, responsable des achats : aversoc@ght47.fr 05.53.69.73.68

 

Pour postuler : recrutement@ch-agen-nerac.fr

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